13》糖果与鞭子《13
「阿迪,这送来又是什麽公文?」 林雨熙回到公司上班後,大家对於认错後排斥态度慢慢趋缓,人缘油效果出现打声招呼至少不是被当作空气无视,手上手机接起来,家里拍下照片传来一点开,应该是保护令要求不得接近当事人,这样怎麽可能亲自表示诚意向高尚宇道歉。 「各位这半年下来的资安及法务相关课程结束,下班後上线做评量幸苦了,所以??有努力就有回报,评量成绩前五名者将获得新款手机及一台笔电更新资安防护。」 资安组及法务组各派代表站在广大同事们面前宣布说道。 「我们组事前完全不知情??早知道就认真做评量冲前五名。」 会计部人员推出一台轻薄型笔电和手机出来,数数摆出来的纸箱货真价实数量在眼前。 1 「谢高经理。」 领到奖品资深员工知道高尚宇是个做事细心的人,这简直就是及时雨,双手紧捧努力得来回报奖品b分红被家里经济大臣扣押更有实质效益,转向找资安人员将旧式手机和笔电资料转移过去。 「跑起业务多有面子,跟着高经理不会错。」 个别拿到轻薄商务笔电和手机黑sE俐落商务型。 「为了公平是评量结束,进行采购完全让我们会计部错过冲刺的机会。」 会计组连忙消毒公平X。 高尚宇行动表现做到奖励有努力就有回报,犯下错误将惩处分明界线不是齐头式人人有奖。 大家看见却叹气早知道多努力一点是不是能拿到奖品,市价快要六位数还一次5组。 白昀暟获得第五台,满脸开心隐藏不了打开新款手机及商务型笔电。帮好朋友美言几句。 「我认识高尚宇就是这样的人。」请资安人员转移资料进去。面子贴好贴满。 1 小组长方淑婷看得到拿不到好可惜,差那麽几位就能进前五名,原以为是办公室里传说,真得会触发奖励。 「请问拉低评量分数或是不及格有什麽对应关系?」不好意思说是处罚,总会有人不当作一回事没有上去做评量。 「影响年度绩效。」白昀暟这一点黑锅替会计部回答,责任他来扛。 「效率评估的一环,我们这些就是一轮一轮後留下来。」 林雨熙心中疑惑高尚宇为什麽没有直接将自己辞退,是不是还有一点希望能在高尚宇扭转印象,下定决心在工作上多努力为自己犯下的错误加分回来,翻转负面形象。 高尚宇下午回到办公室,大家渴望再丢出r0U骨头的眼神刺痛眼睛,清清喉咙公开发表说道。 「消纵即逝的机会要把握住。」 办公室士气提升上扬修去平稳没有突破机械式处理,个人努力就一定会被高经理看到,公平的给予机会发挥实力。 「你这招怎麽用都有效。」 白昀暟嚣张展示刚到手新型笔电和高尚宇讨论员工请假问题。 1 「新人问题又出现,每一年过渡期总会发生几次。」 高尚宇脱下西装外套拉开领带及衬衫领的钮扣,脖子上多了一块肤sE透气胶带。 「看够了没?」老朋友一场说话没什麽大忌。 「很X福?」 白昀暟俩人多